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今年以來，雙龍煤業(yè)黨委在工作中不斷提高黨員隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，組織開展了“先鋒示范崗”、“勞模示范崗”、“安全生產(chǎn)示范崗”等系列黨員示范崗活動(dòng)，引導(dǎo)黨員在日常工作中當(dāng)先鋒、作表率，發(fā)揚(yáng)大國(guó)工匠精神，為企業(yè)安全高質(zhì)量發(fā)展添加動(dòng)力。

勤學(xué)習(xí)，補(bǔ)足精神食糧

該礦以全面貫徹落實(shí)“十九大”精神學(xué)習(xí)為契機(jī)，以“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”教育平臺(tái)為載體，狠抓黨員思想教育，通過思想帶動(dòng)行動(dòng)，達(dá)到以知促行、以行保安的效果。

該礦圍繞《黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案》，持續(xù)強(qiáng)化“黨建+3+X”深入落實(shí)，采取“集中培訓(xùn)、支部輔導(dǎo)、倡導(dǎo)自學(xué)”的形式，充分開展黨支部“三會(huì)一課”、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)等活動(dòng)，利用黨員QQ群、微信群和“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”等平臺(tái)，對(duì)黨員進(jìn)行黨的路線、方針、政策教育。同時(shí)結(jié)合礦井安全發(fā)展新形勢(shì)，在思想教育中添加企業(yè)發(fā)展實(shí)況教育，將企業(yè)當(dāng)前存在的問題進(jìn)行分析剖解，通過多形式、多層次的黨員安全教育活動(dòng)，使每一名黨員同志深刻認(rèn)識(shí)到自身在井下工作時(shí)對(duì)區(qū)域范圍內(nèi)安全生產(chǎn)所具有的重要性，有效提高廣大黨員的自我防護(hù)能力，增強(qiáng)廣大黨員做好安全工作的責(zé)任感。

亮身份，明確黨員職責(zé)

為進(jìn)一步發(fā)揮黨員干部在安全生產(chǎn)工作中的先鋒模范作用，該礦積極開展“黨員亮身份、明職責(zé)”活動(dòng)，教育引導(dǎo)廣大黨員在任何情況下，都要銘記自身黨員身份，對(duì)工作實(shí)事求是、盡職盡責(zé)，推動(dòng)礦區(qū)安全生產(chǎn)和諧發(fā)展。

結(jié)合“四治理一優(yōu)化”工作，在安全生產(chǎn)過程中，該礦積極開展“黨員身邊無三違”活動(dòng)，督促每名黨員帶頭參加安全活動(dòng)、帶頭堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、帶頭提合理化建議、帶頭狠反“三違”、帶頭提高安全生產(chǎn)技能，不斷引導(dǎo)廣大黨員干部投身礦井安全生產(chǎn)的積極性，帶動(dòng)更多的職工愛崗敬業(yè)、忠于職守。

該礦基層區(qū)隊(duì)還開展了“在崗一分鐘、安全60秒”、“黨員亮身份、樹旗幟”等系列活動(dòng)，促使黨員要在管理創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)、節(jié)約成本、提質(zhì)增效、安全管理等方面帶頭，充分履行好自己職責(zé)，堅(jiān)決做到身邊無事故、無“三違”、無浪費(fèi)，使黨員的先鋒模范作用帶動(dòng)整體進(jìn)步，真正讓安全生產(chǎn)落實(shí)到每個(gè)人。

轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹立廉政形象

為了營(yíng)造廉潔的工作氛圍，在礦區(qū)相互傳遞正能量，該礦不斷強(qiáng)化黨員干部的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，進(jìn)一步凝聚黨的向心力，樹立黨員干部廉潔從業(yè)形象，促使他們轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高工作效率。

該礦不斷加強(qiáng)黨員干部廉潔從業(yè)教育，圍繞黨支部組織生活會(huì)，深入貫徹落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神，開展了違規(guī)收受禮金專項(xiàng)整治，要求各黨員每年定期上交一份“違規(guī)收受禮金自查自糾”報(bào)告，樹立為企業(yè)、職工服務(wù)的宗旨；設(shè)置舉報(bào)信，鼓勵(lì)職工對(duì)黨員干部進(jìn)行監(jiān)督。同時(shí)，認(rèn)真查找和深入剖析短期內(nèi)在黨員干部中出現(xiàn)的各類突出問題，將領(lǐng)導(dǎo)干部值班帶班、管理干部走動(dòng)式管理和部室區(qū)隊(duì)周末值班與干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變相結(jié)合，要求廣大黨員干部及時(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強(qiáng)自律， 幫助職工解難題、渡難關(guān)，努力做到思想上尊重職工、感情上貼近職工、行動(dòng)上深入職工、工作上依靠職工，為職工辦好事、辦實(shí)事，做職工的貼心人、“主心骨”，自覺把遵守勞動(dòng)紀(jì)律作為崗位的基本要求，堅(jiān)守工作崗位、保持工作激情，做到不遲到、不早退、不串崗、不脫崗，工作期間絕不飲酒，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，自覺抵制各種不正之風(fēng)。

（劉美迎 代雨龍）