“要扎根崗位現(xiàn)場,才能不斷提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),成為本單位的‘政策通’、‘活字典’?!边@是近日,瑞能煤業(yè)開展不做“三不”干部,守住“三業(yè)”精神討論現(xiàn)場,一名中層管理干部說的話。
為全面學習貫徹黨的十九大、十九屆三次全會精神,堅持以習近平新時代中國特色社會新思想為指導,不忘初心,牢記使命,充分調(diào)動激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情,瑞能煤業(yè)組織班組長以上管理人員,開展了不做“三不”干部,守住“三業(yè)”精神大討論活動,旨在進一步提升干部職工擔當作為、真抓實干、銳意進取、勇于創(chuàng)新的積極性,為礦業(yè)公司實施“三做一打造”戰(zhàn)略,實現(xiàn)“二次騰飛”貢獻力量。
什么是“三不”干部,“三業(yè)”精神?“三不”干部即不擔當、不思考、不努力,“三業(yè)”精神即職業(yè)精神、專業(yè)精神、敬業(yè)精神。
活動開展過程中,各區(qū)隊、機關(guān)各部室結(jié)合“兩學一做”常態(tài)化教育,通過組織召開專題學習、民主生活會或組織生活會等多種形式開展了討論會,學習了習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略;黨的十九大和十九屆三中全會精神;十九屆中央紀委全會公報;礦業(yè)公司文件、領(lǐng)導講話等內(nèi)容;深入開展了調(diào)查研究,認真聽取職工意見,找準制約本部門發(fā)展、“六大攻堅戰(zhàn)”(六大攻堅:項目建設(shè)、企業(yè)發(fā)展、管理規(guī)范、安全生產(chǎn)、民生改善、環(huán)境治理)推進等方面突出問題,找到破解問題的辦法和路徑,推動各項工作迅速開展。
“要堅持干什么學什么,缺什么補什么,有針對性的學習掌握各種知識,才能讓自己成為本崗位上的行家里手?!?/p>
“要牢固樹立‘清廉為官、事業(yè)有為’的價值方向,切實解決好思想上‘貧血’、精神上‘缺鈣’、能力上‘電量不足’的問題,卸下包袱,輕裝上陣?!?/p>
“對重點工作,重點環(huán)節(jié),要做到腦子里有謀劃,心里有章法、手里有辦法,關(guān)鍵時刻沖在前,起到模范帶頭作用......?!?/p>
這是近日,大討論活動開展過程中,討論現(xiàn)場的對話。
通過開展不做“三不”干部,守住“三業(yè)”精神大討論活動,不僅切實增強黨員干部的責任意識,提高執(zhí)行能力,而且增強了凝聚力,工作效率也提高了。(王惠軍)

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