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科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力。近年來(lái)，一號(hào)煤礦緊緊圍繞“智能礦井、智慧礦區(qū)”建設(shè)和安全高效的發(fā)展目標(biāo)，以科技創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)，以數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化建設(shè)為牽引，把創(chuàng)新作為引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力，堅(jiān)持科技創(chuàng)新與高質(zhì)量發(fā)展相結(jié)合，運(yùn)用云計(jì)算、人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)應(yīng)用等信息技術(shù)，積極探索以智能化創(chuàng)新推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的新路徑，打造智慧礦山新樣板。

聚力：瞄準(zhǔn)關(guān)鍵核心技術(shù)打贏攻堅(jiān)戰(zhàn)

“瓦斯?jié)舛确弦螅敯逯ёo(hù)完好，油位正常……”在一號(hào)煤礦632掘進(jìn)工作面的集中控制室，掘進(jìn)四隊(duì)操控員孫建雷和劉文升在確認(rèn)設(shè)備及周邊環(huán)境安全后，按下啟動(dòng)按鈕，掘錨一體機(jī)、錨桿轉(zhuǎn)載機(jī)、帶式轉(zhuǎn)載機(jī)依次啟動(dòng)，掘錨一體機(jī)自動(dòng)截割、自主行走，全自動(dòng)錨索機(jī)器人，自動(dòng)接桿、拆桿，整個(gè)過(guò)程不需要人工干預(yù)，自動(dòng)完成。

煤炭生產(chǎn)，掘進(jìn)先行。智能化掘進(jìn)是智能化煤礦體系建設(shè)中不可或缺的一部分，深刻影響著礦井的生產(chǎn)戰(zhàn)略布局，是煤礦安全高效、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵。

為進(jìn)一步提高智能掘進(jìn)效率，保證采掘接續(xù)，一號(hào)煤礦與山西天地煤機(jī)裝備有限公司研發(fā)應(yīng)用了集自主規(guī)劃截割、自動(dòng)跟隨行走、錨護(hù)電液控制、自動(dòng)錨索支護(hù)、安全防護(hù)和遠(yuǎn)程集控技術(shù)于一體的專(zhuān)業(yè)智能快速掘進(jìn)裝備，實(shí)現(xiàn)半煤巖巷道的全斷面一次成型智能快速掘進(jìn)。

“使用智能掘進(jìn)后，每天的日進(jìn)尺保持在22米以上，月進(jìn)尺從300米提高到650米。2月17日單日掘進(jìn)進(jìn)尺突破29米，創(chuàng)造了半煤巖巷道復(fù)雜地質(zhì)條件下智能快速掘進(jìn)單日進(jìn)尺最高紀(jì)錄?！痹摰V掘進(jìn)四隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)成飛說(shuō)。

“以前工作很累，下班后都吃不下飯，倒頭就睡?，F(xiàn)在不一樣了，設(shè)備干、我們看，基本沒(méi)有體力活兒，回家還能陪家人逛逛街?！痹诿旱V掘進(jìn)崗位干了近二十年的支護(hù)工吳高照說(shuō)。

一號(hào)煤礦不僅在發(fā)展建設(shè)中深刻領(lǐng)悟到科技強(qiáng)企的內(nèi)涵，更把創(chuàng)新戰(zhàn)略銘刻在靈魂深處。

“還不到歇口氣的時(shí)候，煤礦智能化建設(shè)是高新技術(shù)融入礦山場(chǎng)景、漸進(jìn)迭代的過(guò)程，不是一次性結(jié)果，不是基建‘交鑰匙工程’?！币惶?hào)煤礦機(jī)電副礦長(zhǎng)張玉良說(shuō)，接下來(lái)將轉(zhuǎn)入基于精準(zhǔn)地質(zhì)模型的智能快速掘進(jìn)控制系統(tǒng)的應(yīng)用發(fā)展階段，全面開(kāi)展巷道模型的融合與自動(dòng)更新、基于地質(zhì)模型的截割模板構(gòu)建、成型質(zhì)量和動(dòng)態(tài)變形監(jiān)測(cè)等技術(shù)的研究應(yīng)用。

 

發(fā)力：打造高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能新優(yōu)勢(shì)

機(jī)靈呆萌的腦瓜，伸縮自如的脖頸，時(shí)而低頭凝視，時(shí)而又抬頭作沉思狀……6月21日，在該礦三號(hào)中央變電所，一臺(tái)軌道智能巡檢機(jī)器人正沿著程序路線，挨個(gè)對(duì)變電所設(shè)備掃描“體檢”，遠(yuǎn)方的運(yùn)維人員則憑借電腦終端中里面的即時(shí)交互畫(huà)面，實(shí)時(shí)掌控判斷設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，分析排查故障隱患。

在百米井下，32套巡檢機(jī)器人協(xié)同作業(yè)，24小時(shí)堅(jiān)守在各自崗位上，對(duì)井下主運(yùn)輸系統(tǒng)、水泵房、變電所等全覆蓋巡檢，巡檢機(jī)器人的投用，讓巡檢人員不再“跑斷腿”，直接替換巡檢人員60余人，每年節(jié)約人工成本1300萬(wàn)元以上。

智能化礦山建設(shè)暗藏于地下，也顯露在地面。在該礦智能化選煤廠數(shù)據(jù)中心，由32塊顯示屏組成的高清集控大屏幕上顯示著環(huán)環(huán)緊扣、高速運(yùn)轉(zhuǎn)的生產(chǎn)實(shí)況影像，百余臺(tái)設(shè)備的三維模型在“自動(dòng)自發(fā)”地高速運(yùn)轉(zhuǎn)，從原煤輸送到智能選矸、從重介質(zhì)旋流器主選到粗煤泥TBS分選、浮選到成品煤裝車(chē)等，各環(huán)節(jié)的生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控、通信系統(tǒng)集成技術(shù)指標(biāo)在屏幕上一覽無(wú)遺。

該礦建成了全域感知、全局協(xié)同、全線智能的選煤AI超腦平臺(tái)，應(yīng)用了全國(guó)首套“在線+全流程”煤炭質(zhì)量控制與管理系統(tǒng)，推動(dòng)提質(zhì)增效，保障本質(zhì)安全，提升品牌效應(yīng)，每年增加經(jīng)濟(jì)效益6000萬(wàn)元。

“目前，我們正在實(shí)施‘智能化園區(qū)’建設(shè)，引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備，應(yīng)用智能安防、智能門(mén)禁與防疫信息聯(lián)動(dòng)、智能訪客系統(tǒng)、智能車(chē)輛管理系統(tǒng)等，傾力為職工營(yíng)造一個(gè)舒適、體面的工作環(huán)境?！痹摰V機(jī)電部部長(zhǎng)宋燾說(shuō)。

加力：做強(qiáng)“人才引擎”激發(fā)創(chuàng)新活力

6月22日，端午佳節(jié)，在通風(fēng)部部長(zhǎng)付天河的辦公室，他正和隊(duì)上的幾名技術(shù)骨干就如何優(yōu)化1012掘進(jìn)工作面鉆孔，消除瓦斯災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行著激烈討論，像這樣聚焦生產(chǎn)實(shí)際、全員技術(shù)創(chuàng)新的場(chǎng)景每天都會(huì)在一號(hào)煤礦出現(xiàn)。

創(chuàng)新是對(duì)發(fā)展的最強(qiáng)驅(qū)動(dòng)，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)實(shí)質(zhì)是人才驅(qū)動(dòng)。聚英才而用之，需要不斷改善人才發(fā)展環(huán)境。

一號(hào)煤礦始終堅(jiān)持“人才強(qiáng)企”的理念，構(gòu)建多元化、多層次的企業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)制，拓寬晉升通道，建立薪酬激勵(lì)體系，激發(fā)員工的積極性。該礦在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才、在創(chuàng)新活動(dòng)中培育人才、在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才，把培養(yǎng)人才、引進(jìn)人才、用好人才和留住人才結(jié)合起來(lái)，使各類(lèi)人才出彩有機(jī)會(huì)，干事有舞臺(tái)，發(fā)展有空間，貢獻(xiàn)有回報(bào)。

為不斷完善人才培養(yǎng)計(jì)劃，該礦構(gòu)建培訓(xùn)、練兵、比武、晉級(jí)、超越“五位一體”的人才培養(yǎng)鏈，通過(guò)培訓(xùn)、建立激勵(lì)機(jī)制等多種途徑，主動(dòng)為技術(shù)人才提供發(fā)展的平臺(tái)和空間，推行實(shí)施大學(xué)生下基層和輪崗培訓(xùn)制度，切實(shí)將職工打造成“一專(zhuān)多能”、適應(yīng)“一人多崗”的綜合型技能人才。

90后“陜西省技術(shù)能手”“陜煤工匠”綜采一隊(duì)檢修班副班長(zhǎng)焦飛，激動(dòng)地說(shuō)道：“有幸踏上了一號(hào)煤礦搭建的人才大舞臺(tái)，在‘尊重科技、禮遇人才’的環(huán)境下，茁壯成長(zhǎng)起來(lái)，所有付出得到了認(rèn)可，更有了高榮譽(yù)的回報(bào)?！?/p>

向“智”發(fā)力，步履不停。如今，一號(hào)煤礦正融入新一輪礦山行業(yè)科技革命，著力構(gòu)建一種新的智能模式，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)人化、操控集約化、管理智慧化，形成智能識(shí)別、智能控制、少人操作、無(wú)人值守等一系列新模式變革，將建設(shè)成為行業(yè)內(nèi)具有示范引領(lǐng)作用的“智慧礦山”標(biāo)桿礦井。