本網(wǎng)訊 十年寒窗,金榜題名;捷報(bào)連傳,喜滿礦區(qū)。截止八月底,公司共有105名職工子女收到了大學(xué)錄取通知書,一時(shí)間,整個(gè)礦區(qū)都洋溢著莘莘學(xué)子歡樂的笑聲。
與此同時(shí),公司全面開展“金秋助學(xué)”活動(dòng),為使“金秋助學(xué)”真正成為服務(wù)于職工子女成長(zhǎng)成才的“仁德工程”,公司積極組織人力深入基層調(diào)查摸底,保證助學(xué)資金用到實(shí)處,這一舉措不但得到了該礦區(qū)職工的廣泛好評(píng),也讓企業(yè)大家庭氛圍溫暖了這些莘莘學(xué)子的心。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格審核把關(guān),公司今年共有105名應(yīng)屆畢業(yè)生考入全國(guó)統(tǒng)一招生高校,期中73人考入本科院校,32名取得大專院校的錄取通知書,此外,還統(tǒng)計(jì)出16戶子女就學(xué)的困難職工家庭。經(jīng)該公司研究約定,出資26萬(wàn)余元,以本科3000元,大專1000元,困難職工子女根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行補(bǔ)助。(姜 坤)

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