今年來(lái),生產(chǎn)服務(wù)分公司通過(guò)抓機(jī)電管理從而推動(dòng)企業(yè)發(fā)展壯大,發(fā)展初期,該公司就按照“高起點(diǎn)”的要求,配備先進(jìn)的設(shè)備,打造先進(jìn)的施工隊(duì)伍。以“抓設(shè)備質(zhì)量升級(jí)、抓設(shè)備檢修質(zhì)量、抓安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)”,進(jìn)一步使機(jī)電管理向標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化邁進(jìn)。
抓設(shè)備質(zhì)量升級(jí)。為提高設(shè)備質(zhì)量,該公司積極與二號(hào)煤礦溝通,制定了采用大功率的綜掘設(shè)備掘進(jìn)、使用邁步式支架超前支護(hù)的配套方案。在礦業(yè)公司的協(xié)調(diào)下,該公司協(xié)同相關(guān)部室積極與西安煤機(jī)廠溝通,租賃兩臺(tái)EBZ-200新綜掘機(jī)。與礦井關(guān)閉管理處協(xié)調(diào),組織技術(shù)人員從廢舊處置物資里“淘寶”、挖潛,先后檢修出設(shè)備共計(jì)70臺(tái)套、各類電纜4000余米、不同規(guī)格電纜鉤共計(jì)4520個(gè)、其他配件材料若干,為安全生產(chǎn)提供了先決條件和基礎(chǔ)。
抓設(shè)備檢修質(zhì)量。堅(jiān)持推行“四檢制”“包機(jī)制”“機(jī)環(huán)雙檢制”“設(shè)備全生命周期管理”管理體系。各區(qū)隊(duì)按照要求,開(kāi)展四檢制檢查,每臺(tái)設(shè)備落實(shí)個(gè)人包機(jī)制,建立設(shè)備各類記錄臺(tái)賬,使各個(gè)機(jī)電崗位有章可循、都能夠嚴(yán)格有效的按照各項(xiàng)操作規(guī)程工作。以落實(shí)機(jī)電設(shè)備班檢、日檢、旬檢、月檢和設(shè)備包機(jī)制為切入點(diǎn),對(duì)設(shè)備的動(dòng)態(tài)每周進(jìn)行抽查,堅(jiān)持每月安排1天停產(chǎn)檢修,保證了檢修時(shí)間,把計(jì)劃?rùn)z修、消缺檢修和強(qiáng)制檢修相結(jié)合,有效的降低了設(shè)備故障率。設(shè)備的完好率和利用率均達(dá)到了95%以上,安全生產(chǎn)、高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)提供了堅(jiān)實(shí)的保障。
抓安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)。該公司始終堅(jiān)持“以人為本、安全發(fā)展、機(jī)電先行”的理念,全面落實(shí)各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制,以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為基礎(chǔ),狠抓制度落實(shí),保障投入,強(qiáng)化監(jiān)督管理,通過(guò)人員培訓(xùn)、崗位描述、技術(shù)比武,不斷提高機(jī)電業(yè)務(wù)技能水平。開(kāi)工以來(lái),該公司以“保安全、練隊(duì)伍、提質(zhì)量、鑄品牌”為導(dǎo)向,主動(dòng)克服大斷面掘進(jìn)經(jīng)驗(yàn)不足、熟練工種少、職工平均年齡偏高等諸多問(wèn)題,加強(qiáng)安全管控,優(yōu)化生產(chǎn)組織,累計(jì)完成進(jìn)尺1500米,有效促進(jìn)了公司健康發(fā)展,提升了企業(yè)品牌形象。(孟祥毅)

版權(quán)所有:陜西陜煤黃陵礦業(yè)有限公司(黃陵礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司)
地址:陜西省黃陵縣店頭鎮(zhèn) 郵編:727307 技術(shù)支持:黃陵礦業(yè)信息中心
Copyright(C) 2011 Huangling Mining Group E-mail:txzx@hlkyjt.com.cn
陜公網(wǎng)安備61063202000102號(hào)
陜ICP備案05006082號(hào)