本網(wǎng)訊 “班組是企業(yè)的‘細胞’,只有‘細胞’活,企業(yè)才能興,我們運行一班要做企業(yè)的‘特種兵’?!边@是煤矸石發(fā)電公司運行一班班長李紅寶與班組成員的共勉。
提起運行一班,領(lǐng)導(dǎo)和員工都情不自禁地豎起大拇指,稱贊該班不愧為班組建設(shè)的標桿、五精管理的楷模、技術(shù)培訓(xùn)的典范、創(chuàng)新創(chuàng)效的先鋒。
運行一班員工平均年齡27歲,其中黨員3名,主要擔負著公司2×300MW機組安全,經(jīng)濟,穩(wěn)定運行艱巨任務(wù),起著“前鋒”和“后衛(wèi)”的作用。成立近一年來,該班認真落實公司加強班組建設(shè)工作的具體要求,狠抓班組管理和班組建設(shè),著力打造一支能征善戰(zhàn)的“特種兵”隊伍,在企業(yè)安全生產(chǎn)、電量多發(fā)、強基提效等工作中屢立“戰(zhàn)功”。
強化管理添活力
企業(yè)的基礎(chǔ)在班組,班組是貫徹落實企業(yè)各項決策部署的執(zhí)行者和推動者。運行一班作為企業(yè)的“戰(zhàn)斗”單元,十分注重班組管理水平的提升,用心用力打造安全型、管理型、和諧型班組,增強班組凝聚力和戰(zhàn)斗力。
電廠是一個技術(shù)密集型的高危行業(yè),為此,該班組堅持“以人為本”和“不安全不工作”理念,把保人身、保設(shè)備作為頭等大事來抓,認真學(xué)習(xí)貫徹上級安全生產(chǎn)會議精神,加大反違章力度,狠抓班組安全“三查”工作,努力把各種安全隱患消除在萌芽狀態(tài),實現(xiàn)了零事故、零違章目標。截止2016年2月16日,該班實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)276天。
運行一班的凝聚力、戰(zhàn)斗力來自于哪里?源于有一個團結(jié)和諧和充滿活力的團隊,更有一個能抓善管、作風(fēng)民主的“兵頭將尾”。李紅寶,這位有著10年汽機運行經(jīng)驗的班長、共產(chǎn)黨員,注重以理服人、以情帶兵,堅持以人性化、制度化相結(jié)合的手段管理班組,力求做到公平、公開、公正,增強了班組管理的透明度,調(diào)動了班員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。大力開展職工小家創(chuàng)建活動,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,班員有困難,班組積極想辦法解決,不能解決的匯報上級盡力幫助解決;班員生病住院,班組及時看望慰問;班員有慶賀的喜事,班組送上祝福,從而營造了和諧、民主、團結(jié)的“家文化”氛圍。
崗位培訓(xùn)練精兵
冬季凜冽的寒風(fēng)肆意的刮著,留心的人總會看到這樣一幕:有一群身穿工作服、頭戴安全帽,在凌晨12點,上班和下班的人們,這就是電廠所有運行人員的神圣職責“只要想到大家能有一個光明和溫暖的家,我們所有的付出就是有意義的”李紅寶這么說到。
俗話說:一枝獨秀不成林,百花齊放滿眼春。運行一班深知班員整體素質(zhì)提升的重要性,狠抓職工學(xué)習(xí)教育和技術(shù)培訓(xùn)工作,向培訓(xùn)練兵要戰(zhàn)斗力。由于該公司特殊的工作環(huán)境,所從事的工作,時時刻刻都存在著危險,小到指頭被砸傷,大到由于自己的盲目大意而導(dǎo)致設(shè)備損壞或人員傷亡,將造成嚴重后果,所以在著力提升班組成員的安全文明素質(zhì)上下了大功夫,扎實有效的開展地開展了“找茬”創(chuàng)建活動,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及全體班組人員的共同努力下,克服了新建電廠設(shè)備不完善,缺陷較多,人員素質(zhì)層次不齊等多種困難,6月份到7月份,班組成員對現(xiàn)場設(shè)備進行熟悉,并對系統(tǒng)安裝中存在的諸多缺陷進行排查并提出優(yōu)化措施,共計120多條,聯(lián)系工程部,設(shè)計院和施工單位共同對缺陷進行逐條討論處理。在班組成員的認真努力下,這一年來,班組沒有發(fā)生一起設(shè)備損壞及輕傷以上人身安全事故。
創(chuàng)新創(chuàng)效當先鋒
創(chuàng)新是動力之源,創(chuàng)效是生存之本。起重班將創(chuàng)新創(chuàng)效有機融入班組管理和班組建設(shè),深度挖掘員工智慧和潛力,不斷提升班組創(chuàng)新創(chuàng)效的驅(qū)動力。
在實際工作中,該班引導(dǎo)員工正確處理“換”與“修”的關(guān)系,向雙增雙節(jié)活動要效益,積極組織員工堅持開展修舊利廢、技術(shù)革新、合理化建議等創(chuàng)新創(chuàng)效活動2×300MW機組投產(chǎn)以來,運行一班共提合理化建議6項,獲得成果1項、技術(shù)攻關(guān)5項,節(jié)約成本逾3萬元,增強了職工的節(jié)約意識,創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益。去年4月13日,年輕的機組長李紅寶在1號機組鍋爐堿洗過程中發(fā)現(xiàn)除鹽水用量不斷增大,已超出100t/h的正常值,他帶領(lǐng)團隊7名成員分三組對全廠給水系統(tǒng)進行詳細排查,最終他們在廠房外發(fā)現(xiàn)一處管道泄漏。雖說管道內(nèi)的堿洗液濃度只有千分之四,如果繼續(xù)泄露仍會對環(huán)境造成污染。李紅寶立即匯報上級領(lǐng)導(dǎo),第一時間組織人員進行應(yīng)急處理。經(jīng)過兩個小時的排查和隔離,成功將所有內(nèi)漏至無壓管道的閥門進行了緊固,節(jié)約除鹽水200多噸,同時杜絕了堿洗液對環(huán)境的污染。
班組管理只能加強、不能削弱,班組建設(shè)永遠在路上。運行一班將發(fā)揚成績,學(xué)習(xí)先進,發(fā)揮示范帶動作用,為企業(yè)提效和強基助力。(陳衛(wèi)星)

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