灵域,盗墓笔记第二季

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機(jī)電公司：清風(fēng)潤企強(qiáng)根基廉潔聚力促發(fā)展

發(fā)布時(shí)間：2025-11-26 15:01:55 作者：劉程

“廉潔文化浸潤生產(chǎn)一線，如今車間里的技能比武、崗位創(chuàng)新都透著‘廉味兒’，連職工家屬都成了廉潔監(jiān)督員！”近日，機(jī)電公司機(jī)修電修車間的廉潔專題學(xué)習(xí)會上，老黨員王師傅的感慨引發(fā)全場職工共鳴。

這是該公司深化“六進(jìn)六出”廉潔文化品牌建設(shè)，讓清風(fēng)正氣覆蓋企業(yè)各角落的生動縮影。

走進(jìn)機(jī)電公司生產(chǎn)廠區(qū)，升級后的“清風(fēng)園、清風(fēng)林”廉潔文化陣地生機(jī)盎然，廉潔標(biāo)語、典型案例與綠植相映成景，營造出濃厚的廉潔氛圍。廉潔建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合、同頻共振，為企業(yè)發(fā)展注入動力。

圍繞安全生產(chǎn)，該公司開展黨員示范崗、責(zé)任區(qū)創(chuàng)建，推出 “黨員身邊無事故”“安全獻(xiàn)益言”等特色活動。黨員帶頭排查安全隱患、規(guī)范操作流程，以責(zé)任擔(dān)當(dāng)筑牢安全生產(chǎn)“防火墻”。

聚焦技能提升，黨員創(chuàng)新工作室與技能大師工作室“雙平臺”協(xié)同發(fā)力，技能大講堂、技術(shù)黨課、崗位練兵、技術(shù)比武等活動接連開展。職工在比學(xué)趕超中錘煉過硬本領(lǐng)，推動企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與人才培養(yǎng)雙向提升。

緊扣經(jīng)營增效，黨員干部帶頭踐行勤儉節(jié)約理念，廣泛開展修舊利廢、“五小創(chuàng)新”活動。從一顆螺絲的回收利用到生產(chǎn)工藝的優(yōu)化改良，職工的智慧與擔(dān)當(dāng)轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的經(jīng)營成果，以創(chuàng)新驅(qū)動企業(yè)效益穩(wěn)步增長。

機(jī)電公司的廉潔建設(shè)不止于職場，更延伸至家庭“后院”。該公司供電所黨支部創(chuàng)新開展“廉潔文化進(jìn)家庭”系列活動，讓廉潔理念通過家庭傳遞滲透。

溫馨的家屬助廉座談會上，職工與家屬共話廉潔家風(fēng)，一份份沉甸甸的助廉承諾書，簽下了家庭助廉的責(zé)任與承諾；職工自制的廉潔漫畫、短視頻等作品，讓廉潔意識在潛移默化中深入人心。

供電所以技術(shù)組辦公室為陣地，打造家庭廉潔文化展示區(qū)，更新主要管理人員崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控表，時(shí)刻提醒職工繃緊廉潔之弦。在家庭與企業(yè)的共同努力下，供電所已實(shí)現(xiàn)6588天安全供電，未發(fā)生一起輕傷及以上安全事故，家庭助廉的“第二道防線”成效顯著。

同時(shí)，該公司全面推行崗位廉潔承諾活動，從管理層到一線職工，全員排查廉政風(fēng)險(xiǎn)，明確各崗位廉潔責(zé)任與行為規(guī)范。嚴(yán)格落實(shí)黨務(wù)、廠務(wù)公開民主管理機(jī)制，重大決策、人事任免等事項(xiàng)及時(shí)公示，主動接受職工監(jiān)督，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。透明化的管理模式與常態(tài)化的廉潔教育，充分保障了職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，營造出風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

如今，在“六進(jìn)六出”廉潔文化品牌引領(lǐng)下，廉潔理念已融入該公司生產(chǎn)經(jīng)營、家庭生活、基層管理的方方面面，成為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大精神動力。今后工作中，機(jī)電公司將繼續(xù)豐富廉潔文化載體、創(chuàng)新活動形式，讓清風(fēng)正氣持續(xù)浸潤人心，為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。（劉程）