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2024年收官在即，瑞能煤業(yè)黨委充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用，深入學習貫徹落實黨的二十屆三中全會精神，圍繞中心工作，在思想政治教育、安全生產建設、民生實事落實等方面持續(xù)發(fā)力，讓“紅色動能”驅動企業(yè)發(fā)展效能，寫好年終收尾“答卷”。

抓好理論提意識

“全員學習，終身學習”是該公司長期秉持的工作理念，旨在引導全員牢樹學習意識，促進能力素質提升。公司黨委以“學習型”機關創(chuàng)建為依托，在堅持做好中心組理論學習、專題學習、“三會一課”等常態(tài)化學習的基礎上，創(chuàng)新性地開展了以“共享”為核心的課堂模式，通過選取不同區(qū)隊部室業(yè)務題材以及黨支部書記講黨課等方式，讓黨員、干部帶頭授課，職工主動分享，讓理論知識更加接地氣，讓業(yè)務知識更加廣為知曉，推動黨建與業(yè)務工作兩促進、兩提升。

針對安全生產等關鍵領域，該公司黨委緊密結合不同崗位實際及安全生產形勢，創(chuàng)新實施“黨課輕松學、業(yè)務便利學”等學習模式，通過集中學習、線上知識競賽、專家授課等方式，帶領職工深入學習領會《關于進一步加強礦山安全生產工作的意見》《關于防范遏制礦山領域重特大生產安全事故的硬措施》《礦山安全生產條例》等，并將其提煉制作為手冊，結合現(xiàn)場實際，講解規(guī)程標準，指導崗位實踐操作，確保職工能夠學以致用，以學促干，切實提升安全生產水平。

扛起責任筑基礎

黨的二十屆三中全會提出“健全綠色低碳發(fā)展機制”“促進綠色低碳循環(huán)發(fā)展經濟體系建設”。為了推動學習成果落地見效，瑞能煤業(yè)黨委堅持問題導向，強化系統(tǒng)觀念，將理論與企業(yè)自身需求相融合，主動從中找方向、找方法、找答案，以融合發(fā)展破解黨建、業(yè)務“兩張皮”的問題。

該公司污水處理廠二期自2020年投入使用以來，采用“調節(jié)池－中間水池－一體化凈水器－回用水池消毒－高位水池回用”的工藝流程，實現(xiàn)了礦井水、生產水、初期雨水的高效回用與達標排放。但隨著安全生產系統(tǒng)的進一步升級，礦井涌水量逐漸增多，這座“凈水衛(wèi)士”的容量已不能滿足需求。

為應對污水處理系統(tǒng)中調節(jié)池循環(huán)量不足的問題，該公司黨員干部主動承擔起了調節(jié)池擴建的重任，加班加點精心設計施工方案，實地勘察作業(yè)情況，確保工程進度與質量，優(yōu)化和提升污水處理能力。

“身為一名黨員，就是在面對困難和挑戰(zhàn)時，敢于迎難而上，積極主動地去解決問題……”該公司副總工程師何國強說道。

與此同時，亮身份，做表率，下沉一線……該公司各黨支部不斷推進黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員示范崗建設活動，針對生產現(xiàn)場中點多面廣的情況，嚴格執(zhí)行黨員干部值班、跟班、帶班流程，落實“怎么交接，交接幾次，匯報幾次”管理要求，以強烈的責任感和使命感，推動安全生產行穩(wěn)致遠。

邁開步子辦實事

11月27日下午，一位“綠能戰(zhàn)士”悄然降臨在瑞能煤業(yè)礦區(qū)內，受到職工和家屬的連連稱贊。這位“綠能戰(zhàn)士”便是瑞能煤業(yè)新安裝的新能源電動汽車充電樁。

近年來，新能源汽車因其綠色環(huán)保、能源成本低等優(yōu)勢，成為不少職工的代步工具，但隨之而來的是充電難、排隊難等問題。為響應國家新能源汽車環(huán)保政策，構建“綠色礦山”，改善職工出行條件，該公司黨員干部帶頭提建議、出方案，就充電樁位置規(guī)劃、供電方式、功率等問題召開專項會議，從購置、運輸到安裝使用，制定了詳細的工作流程，并迅速投入建設當中。

“礦區(qū)外的充電樁要么充得慢，要么人多須排隊，很不方便。最近礦上裝上了充電樁，還能免費充電，實實在在地解決了大伙的需求。”近期購置新能源汽車的職工小李豎起大拇指夸贊 。

安裝新能源充電樁，是該公司邁開步子為職工辦實事的一個縮影，今年以來，瑞能煤業(yè)黨委積極唱響為民服務“暖心曲”，圍繞“幸福瑞能”建設，組織開展福利免費郵寄、節(jié)日義剪、愛心義診等暖心活動，增進了職工幸福感與歸屬感，提升了職工隊伍凝聚力，使黨建工作開展落到職工群眾實處。

下一步，該公司黨委將繼續(xù)以黨建工作為統(tǒng)領，將黨建工作與中心工作深度融合，以強大的“紅色動能”引領企業(yè)快步前行，推動企業(yè)高質量發(fā)展。