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近日，瑞能煤業(yè)圍繞“提意識、嚴(yán)執(zhí)行、盯現(xiàn)場、遏三違”這一主題，積極開展“百日安全行”活動，從嚴(yán)、從細(xì)、從實抓好安全生產(chǎn)和各項安全防范工作，時刻緊繃安全弦，牢牢守住安全關(guān)，確保公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。

安全教育：常打思想“預(yù)防針”

“大家在工作中要精力集中，保持清醒頭腦，提高個人安全意識。緊繃安全這根弦，”瑞能煤業(yè)班前會上，皮帶隊黨支部書記馬向浩嚴(yán)肅強調(diào)每日安全注意事項。

為增強職工安全意識，加強安全教育。該公司各區(qū)隊充分利用班前會、周五安全例會，開設(shè)“安全大講堂”“歷史上的今天”安全教育警示周、“安全我來說”等安全教育活動，同時組織職工觀看警示教育片、學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)程、崗位紅線、近年事故案例，并將其與生產(chǎn)實際相結(jié)合。

此外，該礦還開展了“安全我知道”安全知識問答活動，通過趣味盎然的答題環(huán)節(jié)，廣泛普及了關(guān)于安全生產(chǎn)、安全生活、冬季防火、防寒保暖以及預(yù)防煤氣中毒等方面的安全知識。使職工思想從“要我安全”到“我會安全”轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步加強班組安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

技能提升：構(gòu)架生產(chǎn)“人才橋”

一線職工既是危險源事故后果的承受者，又是危險源的直接控制者.如需提高企業(yè)安全管理水平，則重在做好區(qū)隊一線職工的安全意識和技能提升工作。為強化班組安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，充分發(fā)揮班組的安全陣地前沿作用。各區(qū)隊不僅組織了職工專業(yè)技能提升培訓(xùn)、事故預(yù)警專題培訓(xùn)等基礎(chǔ)培訓(xùn)活動，還通過評選出優(yōu)秀技術(shù)骨干、黨員、勞模工匠，開展了“黨員講技術(shù)，技能促提升”經(jīng)驗分享活動，著重從安全作業(yè)、技能提升、安全隱患排查等方面進(jìn)行講述，層層深入，助力班組安全生產(chǎn)。

同時，各區(qū)隊還組織開展了勞動競賽、技能比武等活動，將經(jīng)驗與生產(chǎn)實際相結(jié)合，打通技能“精?！别B(yǎng)成路，提升安全生產(chǎn)技能，筑牢班組安全防線。

文化建設(shè)：點亮安全“指路燈”

“安全應(yīng)該從“心”開始，在開始某項生產(chǎn)作業(yè)時，先用心考慮各種安全隱患和危險點，事先做好預(yù)防措施?！痹摰V行政部職工馮志艷在心得體會中寫道。

為加強班組安全文化建設(shè)，確保思想上“零偏差”。該公司組織開展了班組安全文化建設(shè)征文活動，職工通過撰寫在安全文化建設(shè)中的實踐經(jīng)驗、創(chuàng)新舉措、感人故事，以“文”書安全，以“情”講安全。

“處處講安全”才能“人人會安全”，該公司通過定期組織安全宣講活動，更新安全生產(chǎn)宣傳欄、在礦區(qū)張貼“夯責(zé)任、控風(fēng)險、強班組、治三違”等安全標(biāo)語。不斷強調(diào)安全的重要性，確保安全意識深入人心。

百安活動已經(jīng)進(jìn)入沖刺階段，瑞能煤業(yè)將繼續(xù)保持對安全工作的高度重視，加強隱患排查，拉緊安全紅線，始終保持“時時放心不下”的責(zé)任感，在行動上鉚足“勁”，在責(zé)任上壓到“底”，為瑞能煤業(yè)可持續(xù)發(fā)展筑牢根基。